크리스마스와 새해 연휴는 멀지 않습니다. 오랫동안 기다려온 주말과 그의 팀 서클에서 나가는 해의 마지막 모임 축하. 현재, 기업 당사자는 모든 기업의 내부 정책 개발의 핵심적인 부분이되었습니다. 그러한 활동 덕분에 많은 새로운 지인을 만들 수 있습니다. 그리고 우리 시대의 데이트는 어떤 사람의 성공에 중요한 역할을합니다. 그리고 당국은 그런 파티를 축하하고 나면 파티를 위해 최악 또는 최선의 상황에서 일부 부하들에 대한 자신의 견해를 재고 할 수 있습니다.
기업 파티를 조직하기로 결심했다면 성공적인 이벤트를 통해 상사의 의견에 긍정적 인 영향을 미칠 수 있습니다. 그러면이 전체 프로세스의 초기 단계를 이해하려고합시다.
새해 기업 초청
새해 축하 행사에는 일년 내내 적극적으로 협력 한 사람들이 초청되어 높은 성과를 거두었습니다. 초청 대상자 목록을 생각해 볼 필요가 있습니다. 대상자 목록은 범주로 나눌 수 있습니다.
- "골든"카테고리. 그것은 회사 스타, 경영 팀에 초청 받았을뿐 아니라 회사가 후원합니다. 그들을 위해, 새해 기업에 대한 초대장은 개인이어야합니다. 각 개인은 특별한 존중으로 대우하기 위해 자신의 접근 방식을 개발해야합니다. 초대 카드는 사전에 전달해야하며 가능한 한 달 안에 제출해야합니다. 쇼의 스타에게는 비즈니스 초대장을 회사 임원에게 넘겨 주어야합니다.
- 회사의 노동자들. 이 그룹에는 회사의 모든 직원이 포함됩니다. 물론 새해 초청장이 그 사람을 위해 작성된 것이라면 각 사람은 기뻐할 것입니다. 그는 지도자가 절대적으로 모든 부하들에게 정중하게 대우한다고 생각할 것입니다. 그러나 직원 수에 따라이 편집을 위해 인내심과 상상력이 충분한 지 여부를 스스로 결정합니다. 초대장에는 회사에 대한 초대장이 초대장 수령자 만 받거나 배우자와 함께 가져올 수 있음을 명시해야합니다. 두 번째 경우에는 그가 올 사람을 등록할지 여부를 명확히해야합니다.
- 비즈니스 파트너. 이들은 비즈니스 파트너, 공급자, 미디어입니다. 그들에게는 초대장이 행사 전 반달 전에 발송됩니다. 회사 파티에 제한된 수의 자리가있는 경우 초대 손님에게 전화하고 새해에 대한 초대장을 받았는지 여부 및 참석 여부를 명확히해야합니다.
새해에 초대장을 쓰는 방법
기업에 대한 초청장은 약 6 개의 문장과 2 ~ 3 개의 단락으로 구성되어야합니다.
첫 번째 부분에서는 초대받은 사람을 참조하십시오. 약속 이유를 밝히는 것이 적절합니다.
두 번째는 종종 정보로드를 전달합니다. 이벤트의 성격을 기술해야합니다 (예를 들어, 내년을 상징하는 것을 가져 가십시오).
그리고 결국에는 파티의 장소와 시간을 지정하십시오.
새해를 맞이하는 초대장이 성실과 휴일 전의 기분을 방출해야한다는 것을 잊지 마십시오. "우리 모두에게"같은 너무 성급한 문구를 사용하지 마십시오. 저녁 쇼에 쇼 비즈니스 스타가 있다면 회사 초대장에 가볍게 언급 할 필요가 있습니다. 예를 들어, "이 새해 전야에 가장 좋아하는 노래는 X 씨가 가장 좋아하는 노래"입니다.
새해 축하를위한 초대장 유형을 결정할 필요가 있습니다. 카드 또는 봉투가있는 삽입물입니다. 색 구성표에 대해 신중히 생각하십시오. 모든 색상을 결합해야하며 초대장의 모양은 혐오감이 아닌 미소를 불러 일으 킵니다.