Under suggest는 비판적인 평가없이 사람의 정신적 과정에 영향을 미치는 정보를 제출하는 과정으로 이해됩니다. 우리 삶에서 적어도 모든 사람들은 생각의 제안을 경험했습니다.
가장 간단한 예가 있습니다 : 거리를 걸어가 점쟁이를 만나십시오. 그녀는 무의식적으로들을 준비가되어있는 것을 당신에게 말하기 시작하고 그것을 깨닫지 않고 "눈이 멀었다"고 믿습니다. 어느 정도 그러한 상황은 최면과 제안이며 동시에 그것을 인식하지 못합니다.
심리학 적 제안은 사람의 행동을 변화시키는 데 사용되는 반면 자신의 사고는 차단합니다. 이 방법은 반복적 인 반복으로 특별한 힘을 얻습니다. 처음으로 사람이 그에게 제시된 정보를 인식하지 못하고 동일한 일을 여러 번 들었을 때, 그는 그것을 당연한 것으로 받아 들일 것입니다. 제안의 효과는 다양한 방식으로 달성되며 몇 가지 주요 유형이 있습니다.
제안 유형
- 직접 및 간접 제안. Direct는 주문처럼 날카로운 육구구, 적절한 억양 및 표정으로 제공됩니다. 그리고 간접적 인 것은 사람에게 숨겨진 제안입니다. 원하는 효과를 높이기 위해 사용됩니다. 이러한 종류의 제안은 무의식적으로인지 할 수 없을 정도로 인식됩니다.
- 의도적이고 자연스러운 제안. 의도 성은 분명히 명시된 목표를 달성하려고 할 때 사용되지만 자연 스럽거나 의도하지 않은 것은 일반적으로 우연히 발생합니다.
- 양성 및 음성. 긍정은 사람에 대한 자신감을 고취시키고 치유를 돕습니다. 그리고 부정적인면에서는 게으름, 부정직, 자기 의심 등의 부정적인 심리적 속성만을 성격에 적용합니다.
각 사람은 감정과 생각에 노출되어 있습니다. 왜냐하면 우리 각 사람은 믿을 수있는 능력을 가지고 있기 때문입니다. 언젠가 누군가가 당신과 같은 악의 농담을 할 수 있기 때문에 이기적인 목표를 달성하기 위해이 기법을 사용하지 마십시오.